说得很好呀

回复 群友 1942： 谢谢。那篇博客里最值得留意的一点，是作者写自己的经历：他入职一年后，想法从“我什么都敢问”变成了“这事我试过，没用”。新人真正能用的那段时间，往往是一年之内；等自己把“不可能”当成常识，这种优势就没了。 这也是他为什么强调“一个周末做出原型”：趁自己还不被组织的惯性浸染，做出来给 leadership 看。